H.U.グループホールディングスの新卒採用・事業内容・平均年収

H.U.グループホールディングスは、何をしている会社？

ひとことで言うと

病院から血液などの検査を引き受ける会社や、検査薬メーカーなどをまとめる医療のグループです。

グループのエスアールエルなどが、病院や診療所から血液などの臨床検査を引き受けています。富士レビオは、病院や検査会社で使う臨床検査薬をつくり、国内外で販売しています。日本ステリは、病院で使った医療器具の滅菌や手術の支援を請け負っています。ほかに企業の健康診断の代行、食品・水質の検査、訪問看護なども行っています。

売上高

2,474億円

純利益

68億円

社員数（グループ全体）

5,157人

主な事業

1検査・関連サービス

病院などから臨床検査を受託するほか、健康診断の代行や、食品・水質・化粧品の検査も行っています。

2臨床検査薬

富士レビオが臨床検査薬や検査システム「ルミパルス」を製造・販売し、検査薬の開発受託や原材料の供給もしています。

利益の約83%

3ヘルスケア関連サービス

病院で使った医療器具の滅菌や手術の支援、医療材料の物流管理、訪問看護などを行っています。

利益の約16%

主なお客さん

病院や診療所、企業や健康保険組合、製薬会社など

出典：H.U.グループホールディングス 有価証券報告書（2026年3月期）「事業の内容」「経営方針」。数字は2026年3月期の有価証券報告書（売上・純利益はグループ全体、利益の割合は事業ごとの利益から計算）。

H.U.グループホールディングスの働き方・待遇

勤務地・休日・福利厚生など、給料以外に気になる条件をまとめました。数字は公式サイトと有価証券報告書から。

数字で見る働きやすさ

平均年収

810万円

有報・2026年3月期

平均年齢

43.2歳

有報・2026年3月期

平均勤続年数

12.1年

有報・2026年3月期

男性の育休取得率

80%

有報・2026年3月期

女性管理職の割合

16.9%

有報・2026年3月期

勤務時間

9:00～17:30（実働7.5時間）。多くの職種でフレックスタイム勤務

休日

完全週休2日制（土・日・祝）。検査系は配属部署により異なる

休暇

• 年末年始
• 有給休暇
• 産前産後休暇

賞与・昇給・手当

• 賞与：年2回
• 昇給：年1回
• 通勤手当
• 時間外勤務手当

柔軟な働き方

• フレックスタイム

研修・成長支援

• 各種研修制度

そのほかの福利厚生

社会保険完備持株制度退職金制度団体グループ保険福利厚生サービス

出典：H.U.グループホールディングスの公式サイト（1）（2）、2026年10月23日確認。「有報」の数字はＨ．Ｕ．グループホールディングス株式会社の有価証券報告書（提出会社の社員の数字。グループ全体ではありません）。制度は変わることがあるので、応募の前に公式ページで確かめてください。

01会社データと、事業ごとの利益

正式名

H.U.グループホールディングス株式会社

英語名

H.U. Group Holdings, Inc.

代表者

代表執行役社長 兼 グループCEO 石川 剛生

本社

東京都港区赤坂１丁目８番１号

証券コード

4544株式を上場している会社

業種

サービス業

決算期

3月最新は2026年3月期

公式サイト

hugp.com ↗

事業ごとの利益（営業利益又は営業損失）

出典：H.U.グループホールディングス株式会社 有価証券報告書（2026年3月期）。売上・利益・社員数はグループ全体（連結）の数字です。代表者は gBizINFO（経済産業省）の掲載で、交代していることがあります。

02初任給と平均年収

平均年収・従業員データ（有価証券報告書）

出典：H.U.グループホールディングス株式会社 有価証券報告書（2026年03月期）「従業員の状況」の提出会社（単体）の数字。EDINET（書類管理番号 S100YB46）。平均年収は賞与・残業代などを含む全従業員の平均で、新卒の年収ではありません。この会社は持株会社（本社）にあたるため、グループ各社の社員の数字とは異なります。

03同じ業種（サービス業）の会社

サービス業の会社をすべて見る →

04よくある質問

公式サイト：www.hugp.com