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東光高岳の新卒採用・事業内容・平均年収

電気機器

送電・配電の機器や電力量計、EV用急速充電器などの電気設備をつくるメーカーです。 くわしく →

初任給(学部卒)
—
平均年収
674万円

東光高岳は、何をしている会社?

ひとことで言うと

送電・配電の機器や電力量計、EV用急速充電器などの電気設備をつくるメーカーです。

電気を送り届けるための変圧器や開閉装置、電気の使用量をはかる計器、電気自動車の急速充電器、三次元検査装置などを製造販売しています。据え付け工事も行います。東京電力パワーグリッドが主要な販売先として挙げられています。

売上高
1,121億円
純利益
66億円
社員数(グループ全体)
2,614人

主な事業

1電力機器事業

変圧器、開閉装置、監視制御システムなどの製造販売と、据え付け工事を行います。

利益の約65%
2計量事業

電気の使用量をはかる各種計器の製造販売と、計器の取り替え工事などを行います。

利益の約31%
3GXソリューション

エネルギー計測・制御機器、EV用急速充電器、組込みソフトなどを手がけます。

4光応用検査機器

三次元検査装置などの製造販売を行っています。

利益の約1%

主なお客さん

電力会社などの電力関連事業者、自治体、メーカー

新卒が関わりやすい仕事

電力機器の設計・製造、現地での据え付け工事、エネルギー関連の開発に関わる仕事が中心です。

出典:株式会社東光高岳 有価証券報告書(2026-03-31期)「事業の内容」。数字は2026年3月期の有価証券報告書(売上・純利益はグループ全体、利益の割合は事業ごとの利益から計算)。

01会社データと、事業ごとの利益

正式名
株式会社東光高岳
英語名
TAKAOKA TOKO CO., LTD.
代表者
代表取締役社長 一ノ瀬 貴士
本社
東京都江東区豊洲5丁目6番36号
証券コード
6617株式を上場している会社
業種
電気機器
決算期
3月最新は2026年3月期
公式サイト
tktk.co.jp/sustainability/humancapital/diversity/support ↗

事業ごとの利益(営業利益又は営業損失)

電力機器事業96億円65%
計量事業46億円31%
GXソリューション事業5億円3%
光応用検査機器事業1億円1%

出典:株式会社東光高岳 有価証券報告書(2026年3月期)。売上・利益・社員数はグループ全体(連結)の数字です。代表者は gBizINFO(経済産業省)の掲載で、交代していることがあります。

東光高岳を目指すなら

数字だけでは分からない実際の仕事や選考で見られる点は、働いている先輩やプロに聞くのが確実です。

02初任給と平均年収

平均年収・従業員データ(有価証券報告書)

平均年収673.7万円
平均年齢43.7歳
平均勤続年数19.1年
従業員数1,887人

出典:株式会社東光高岳 有価証券報告書(2026年03月期)「従業員の状況」の提出会社(単体)の数字。EDINET(書類管理番号 S100YL24)。平均年収は賞与・残業代などを含む全従業員の平均で、新卒の年収ではありません。

03働き方の数字

平均年齢
43.7歳
有報・2026年3月期
平均勤続年数
19.1年
有報・2026年3月期
男性の育休取得率
65.4%
有報・2026年3月期
女性管理職の割合
2.8%
有報・2026年3月期
男女の賃金の差(男性=100)
74.2
有報・2026年3月期

出典:株式会社東光高岳 有価証券報告書(2026年3月期)。提出会社(単体)の数字で、持株会社の場合はグループ各社の社員の数字とは異なります。

04同じ業種(電気機器)の会社

電気機器の会社をすべて見る →

05よくある質問

東光高岳の平均年収は?

673.7万円です(2026年3月期の有価証券報告書。提出会社の全従業員の平均で、賞与を含みます。新卒の年収ではありません)。平均年齢は43.7歳、平均勤続年数は19.1年です。

東光高岳の社員数は?

グループ全体(連結)で2,614人、提出会社(単体)で1,887人です(2026年3月期の有価証券報告書)。

東光高岳はどの業種の会社?

東京証券取引所などの業種分類で「電気機器」に入る上場企業です(証券コード 6617)。

公式サイト:www.tktk.co.jp/sustainability/humancapital/diversity/support

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