INCLUSIVE Holdingsは、何をしている会社？
ひとことで言うと
地域の観光や食、宇宙データなどを生かし、地域創生に取り組む持株会社です。
企業や団体のブランディング支援、デジタルマーケティング、空間デザインを行い、観光地のリブランディングなど地域創生にも取り組みます。1856年創業の「下鴨茶寮」の店舗やEC、自治体向けの衛星データ活用、成長企業への投資も手がけます。
- 売上高
- 46億円
- 純利益
- -2億円
- 社員数（グループ全体）
- 161人
主な事業
ブランディング支援、デジタルマーケティング、空間デザイン・施工、地域観光の企画を行います。
子会社の下鴨茶寮が、安政三年創業のブランドで店舗運営やEC事業を行います。
子会社が、地方自治体向けに衛星データを使ったコンサルティングを行います。
保有する有価証券の管理・運用と、成長が見込まれる企業への投資・支援を行います。
身近なところでは
主なお客さん
事業会社や団体、地方自治体、飲食を楽しむ一般のお客様
新卒が関わりやすい仕事
ブランドや観光の企画、デジタルマーケティング、自治体への提案などに関わりやすいです。
出典：INCLUSIVE Holdings 有価証券報告書（2026年3月期）「事業の内容」。数字は2026年3月期の有価証券報告書（売上・純利益はグループ全体、利益の割合は事業ごとの利益から計算）。
01会社データと、事業ごとの利益
- 正式名
- INCLUSIVE Holdings株式会社
- 代表者
- 代表取締役社長 木村 美樹
- 本社
- 東京都港区虎ノ門４丁目１番１号
- 証券コード
- 7078株式を上場している会社
- 業種
- サービス業
- 決算期
- 3月最新は2026年3月期
事業ごとの利益（営業利益又は営業損失）
出典：INCLUSIVE Holdings株式会社 有価証券報告書（2026年3月期）。売上・利益・社員数はグループ全体（連結）の数字です。代表者は gBizINFO（経済産業省）の掲載で、交代していることがあります。
INCLUSIVE Holdingsを目指すなら
数字だけでは分からない実際の仕事や選考で見られる点は、働いている先輩やプロに聞くのが確実です。
02初任給と平均年収
平均年収・従業員データ（有価証券報告書）
出典：INCLUSIVE Holdings株式会社 有価証券報告書（2026年03月期）「従業員の状況」の提出会社（単体）の数字。EDINET（書類管理番号 S100YMA3）。平均年収は賞与・残業代などを含む全従業員の平均で、新卒の年収ではありません。
03働き方の数字
出典：INCLUSIVE Holdings株式会社 有価証券報告書（2026年3月期）。提出会社（単体）の数字で、持株会社の場合はグループ各社の社員の数字とは異なります。
04同じ業種（サービス業）の会社
05よくある質問
INCLUSIVE Holdingsの平均年収は？
606.2万円です（2026年3月期の有価証券報告書。提出会社の全従業員の平均で、賞与を含みます。新卒の年収ではありません）。平均年齢は36.4歳、平均勤続年数は3.9年です。
INCLUSIVE Holdingsの社員数は？
グループ全体（連結）で161人、提出会社（単体）で19人です（2026年3月期の有価証券報告書）。
INCLUSIVE Holdingsはどの業種の会社？
東京証券取引所などの業種分類で「サービス業」に入る上場企業です（証券コード 7078）。