企業図鑑 › サービス業

U

Ubieの新卒採用・初任給

非上場 サービス業
初任給(学部卒)
—
設立
2017年5月

Ubieは、何をしている会社?

医師とエンジニアが2017年に創業した医療AIの会社。月1,200万人以上が使う症状検索エンジン「ユビー」や、病院の問診・業務を支えるサービス、製薬企業と組んで必要な治療を患者に届ける仕組みをつくっている。

設立2017年5月
社員数220名2026年4月
正式名
Ubie株式会社Ubie, Inc.
本社
東京都中央区日本橋本町。日本・アメリカに拠点
上場
非上場株式を上場していない会社

出典:Ubie株式会社(Ubie, Inc.)の公式サイト(2026年10月24日確認)。非上場の会社は有価証券報告書を出していないため、売上・平均年収は載せていません。

日本での主な事業

01症状検索エンジン「ユビー」

症状から関連する病気や受診先を調べられるサービス。月1,200万人以上が利用

02病院事業

AI問診などで、病院の業務と医療の質をテクノロジーで支える。連携医療機関は1.5万件以上

03ファーマイノベーション事業

製薬企業とともに、適切な治療が必要な患者に届く仕組みをつくる

主なお客さん

生活者(患者)、病院・クリニック、製薬企業

01初任給と年収

公式の募集要項に初任給の記載が見つかりませんでした(年俸制で個別に決める会社、マイページ登録後に公開する会社があります)。公式の採用ページ ↗

Ubieを目指すなら

数字だけでは分からない実際の仕事や選考で見られる点は、働いている先輩やプロに聞くのが確実です。

02選考の流れ・求める人物像

  1. 一次面接
  2. 二次面接
  3. HR面談
  4. 最終面接(経営陣・事業責任者)
  5. オファー面談
  6. 内定受諾

出典:Ubieの公式の新卒採用ページ。選考の流れはコースや年度で変わることがあります。

03働き方と制度

  • 生成AI内製ツールの週次利用率85%(2026年6月)

出典:Ubieの公式サイト。

病院・医療・介護の業界地図を見る → ベンチャー企業の一覧 → ベンチャーの新卒求人 →

04よくある質問

Ubieは新卒採用をしている?

新卒採用のページはありますが、募集要項の中身はまだ確認できていません。公式の採用ページで確かめてください。

Ubieの選考の流れは?

一次面接→二次面接→HR面談→最終面接(経営陣・事業責任者)→オファー面談→内定受諾(公式の新卒採用ページ。コースや年度で変わることがあります)。

公式サイト:recruit.ubie.life 新卒採用:公式の採用ページ ↗

Ubieの選考対策を相談するUZUZ 新卒(就職エージェント)(学生は無料) 詳しく見る → PR