岩谷産業
「産業ガス・機械事業」と「総合エネルギー事業」で稼ぐ会社
- 1年目の月給
- 未確認・学部卒
- 毎年の採用
- —公式サイトで確認できず
- 平均年収
- 1,021万円平均39.8歳・勤続15.3年
- もうけ(純利益)
- 477億円本社の社員1,384人
何で稼いでいる?事業ごとの営業利益又は営業損失
WHAT IS IT
ひとことで言うと
鉄鋼、ガス、化学品、電子部品など得意な分野にしぼって、メーカーから仕入れた商品を必要な会社に届ける業界です。仕入れと販売の差額に加え、加工や保管、製造でも稼ぎます。
専門商社業界とは、鉄鋼、ガス、化学品、電子部品など特定の分野の商品を、メーカーから仕入れて必要とする企業に販売する業界です。売り手と買い手の間に立ち、仕入れと販売の差額が主な収入になります。加工や物流、製造まで手がけて付加価値をつける会社も多くあります。
上の段が仕入れて売る差額で稼ぐ形、下の段がメーカーから製造を引き受けて稼ぐ形です。
ふだん目にするお店・商品・サービスの後ろに、この業界の会社がいます。
伊藤忠エネクス子会社(議決権の52.6%)
伊藤忠エネクス逆に伊藤忠商事が伊藤忠エネクスの議決権の55.8%を持つ親会社
出典:各社の有価証券報告書(2026年3月期)「事業の内容」「関係会社の状況」。割合は会社が持っている議決権の割合です。
メーカーから商品を仕入れ、必要とする企業に販売してその差額を得ます。阪和興業は鉄鋼を中心に金属、食品、エネルギーなどを国内外で販売しています。
仕入れた商品を切断・加工したり、保管・配送したりして付加価値をつけます。阪和興業は鋼材の加工や保管を行う子会社を国内外に多く持っています。
商社機能に加え、自社で製品をつくる会社もあります。加賀電子は電子機器の製造受託(EMS)を、長瀬産業は商社と製造の両方を事業の軸にしています。
岩谷産業は家庭向けのLPガスを輸入から小売りまで一貫して手がけています。伊藤忠エネクスもガソリンスタンドや家庭向けの電力・ガス販売を行っています。
取引先企業の需要をつかみ、メーカーから仕入れた商品を提案・販売します。価格や納期の交渉もする、専門商社の中心となる仕事です。
海外との輸出入の手続きや、商品の保管・配送を手配し、必要なときに必要な量を届けます。海外との取引が多い商社で欠かせない仕事です。
M&Aや新しい事業の立ち上げを企画し、投資先の経営を支えます。各社とも投資による成長に力を入れています。
化学品や電子部品などについて、専門知識を生かして顧客の製品開発に合う素材や部品を提案します。メーカーと顧客の間で技術の橋渡しをします。
特定の分野の商品を専門に扱う商社です。幅広い商品を扱う総合商社と区別されます。鉄鋼、化学、電子部品などの分野ごとにあります。
原料の調達から製造、物流、販売まで、商品が届くまでの一連の流れのことです。商社はこの流れの中で売り手と買い手をつなぎます。
Electronics Manufacturing Serviceの略で、他社から電子機器の製造を請け負うサービスです。
IN 30 SECONDS
どのくらい稼ぐ?
0.2兆円
6社の1年間のもうけ(純利益)の合計。1位は岩谷産業の477億円。
平均年収は?
820〜1,190万円
社員全体の平均(賞与込み)。いちばん高いのは長瀬産業。新卒の年収ではありません。
同じ「専門商社」でも、何で稼いでいるかは会社ごとにかなり違います。志望動機で聞かれる「なぜうちの会社?」に答えるには、まずこの違いを知るのが近道です。
FEATURES & TRENDS
阪和興業は鉄鋼事業が387億円、岩谷産業は産業ガス・機械事業が154億円、稲畑産業は合成樹脂が132億円、加賀電子は電子部品事業が193億円と、会社ごとに稼ぎ頭の商品が違います。
根拠:6社の事業ごとの利益阪和興業は売上2兆6,627億円に対し純利益は383億円です。商品を右から左へ流す取引が中心のため、売上の大きさに比べて利益は小さくなりやすい特徴があります。効率よく取引を回すことが大切です。
根拠:6社の売上・純利益(各社 有価証券報告書)稲畑産業は売上8,327億円を社員678人で、伊藤忠エネクスは8,512億円を421人で上げています。一人あたりが扱う取引の金額が大きい仕事です。専門知識を持つ人材が取引を動かしています。
根拠:稲畑産業・伊藤忠エネクスの売上・社員数稲畑産業は海外19カ国に約70拠点を展開し、長期ビジョンで海外比率70%以上を掲げています。加賀電子も連結子会社68社のうち46社が海外の会社で、各国で部品の販売や製造を行っています。
根拠:稲畑産業 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」 / 加賀電子 同「事業の内容」岩谷産業は中期経営計画のテーマに「水素エネルギー社会の実現に向けて」を掲げ、水素戦略や脱炭素戦略に投資や人材を重点的に投入するとしています。中期経営計画の利益目標は営業利益650億円です。
岩谷産業 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」阪和興業は、従来の売買の機能を基盤に、サプライチェーン全体の設計・統合で付加価値を生む方向に進化すると書いています。DX・AI・データ活用の経営への実装も課題に挙げています。
阪和興業 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」加賀電子は2028年度に「売上高1兆円」を見据え、M&Aへの挑戦を重点施策にしています。稲畑産業も「投資による成長の加速」を中期経営計画のメインテーマにしています。
加賀電子・稲畑産業 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」長瀬産業は事業をフード・半導体・ライフサイエンスなどに分けて経営資源を投入し、不採算事業からの撤退も進めたと書いています。前の中期経営計画の営業利益目標は達成しました。
長瀬産業 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」この節は、上の会社の有価証券報告書(「事業の内容」「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」)と、事業ごとの利益の数字をもとに書いています。
FIND BY INTEREST
やってみたい仕事に近いものを押してください。その分野でたくさん稼いでいる順に並びます(=その分野の仕事が大きい会社)。
INDUSTRY MAP
明るいマスほど、その会社がその分野で大きく稼いでいます。マスに指を置くと中身の事業名が出ます。
横にずらすと6社すべて見られます →
| 阪和興業 | 岩谷産業 | 長瀬産業 | 稲畑産業 | 伊藤忠エネクス | 加賀電子 | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 鉄鋼・金属 | 398億円 | — | — | — | — | — |
| エネルギー・ガス | 85億円 | 289億円 | — | — | 232億円 | — |
| 化学品・樹脂 | — | 116億円 | 169億円 | 167億円 | — | — |
| 電子部品・IT | — | — | 149億円 | 70億円 | — | 241億円 |
| 食品・生活 | 30億円 | — | 98億円 | 22億円 | — | — |
| その他 | 55億円 | — | 38億円 | — | — | — |
各社の有価証券報告書(2026年3月期)にある「事業ごとの利益」(経常利益又は経常損失・営業利益又は営業損失・営業利益。会社によって違う)を億円に丸め、編集部が6つの分野に分けたもの。△は損失。阪和興業の「エネルギー・生活資材」はエネルギーに、「海外販売子会社」はその他に入れました。長瀬産業の「電子・エネルギー」は電子部品・ITに、「モビリティ」はその他に入れました。伊藤忠エネクスは、カーライフ・産業ビジネス・電力・ホームライフの4つの事業をすべてエネルギーに入れました。メタルワンと伊藤忠丸紅鉄鋼は有価証券報告書を出していないため入っていません。全社共通の費用などは入っていないので、足しても純利益とは一致しません。
6 COMPANIES
もうけが大きい順。事業の名前は各社が使っているそのままです。
「産業ガス・機械事業」と「総合エネルギー事業」で稼ぐ会社
何で稼いでいる?事業ごとの営業利益又は営業損失
「鉄鋼事業」と「エネルギー・生活資材事業」で稼ぐ会社
何で稼いでいる?事業ごとの経常利益又は経常損失
「電子・エネルギー」と「生活関連」で稼ぐ会社
何で稼いでいる?事業ごとの営業利益又は営業損失
数字だけでは決められないときは
年収やもうけは会社選びの一部です。仕事の中身や社風は、働いている先輩に聞くのがいちばん確かです。
「電子部品事業」と「情報機器事業」で稼ぐ会社
何で稼いでいる?事業ごとの営業利益又は営業損失
「合成樹脂」と「情報電子」で稼ぐ会社
何で稼いでいる?事業ごとの営業利益又は営業損失
「カーライフ事業」と「産業ビジネス事業」で稼ぐ会社
何で稼いでいる?事業ごとの営業利益
COMPARE
見出しを押すと、その順に並び替わります。棒の長さは6社の中での大きさです。
| 会社 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 阪和興業 | — | — | 998万円 | 383億円 | 1,820人 | 37.4歳 |
| 岩谷産業 | — | — | 1,021万円 | 477億円 | 1,384人 | 39.8歳 |
| 長瀬産業 | — | — | 1,190万円 | 331億円 | 942人 | 41.2歳 |
| 稲畑産業 | — | — | 1,006万円 | 206億円 | 678人 | 40.11歳 |
| 伊藤忠エネクス | — | — | 1,001万円 | 161億円 | 421人 | 41.3歳 |
| 加賀電子 | — | — | 820万円 | 311億円 | 583人 | 42.6歳 |
1年目の月給=各社の募集要項の学部卒の初任給(入社年度は会社で違う。条件は名刺に記載)。毎年の採用=直近の新卒採用者数(阪和興業・岩谷産業・長瀬産業・稲畑産業・伊藤忠エネクス・加賀電子は公式の数字を確認できず)。平均年収・平均年齢・本社の社員=有価証券報告書の「従業員の状況」(本社=提出会社だけで、子会社の社員は入らない)。もうけ=純利益(親会社の所有者に帰属する当期利益・連結)。
NOW HIRING
いま募集している専門商社の会社です(エントリー受付中4社)。受付中の会社から、初任給の高い順に並べました。中身は各社の公式の募集要項です。
MORE COMPANIES
上の6社のほかに、専門商社の仕事をしている上場企業です。数字は各社の最新の有価証券報告書。見出しを押すと並び替わり、社名を押すと会社のページへ進みます。
| 会社 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| メディパルホールディングス | 822万円 | 49歳 | 13,024人 | 3.8兆円 | 425億円 |
| アルフレッサホールディングス | 839万円 | 46.6歳 | 12,525人 | 3.1兆円 | 417億円 |
| スズケン | 745万円 | 47.3歳 | 12,717人 | 2.5兆円 | 381億円 |
| 東邦ホールディングス | 679万円 | 48.3歳 | 7,675人 | 1.6兆円 | 173億円 |
| ダイワボウホールディングス | 932万円 | 45.1歳 | 3,072人 | 1.4兆円 | 320億円 |
| 岡谷鋼機 | 923万円 | 38.8歳 | 6,536人 | 1.2兆円 | 305億円 |
| 兼松 | 1,202万円 | 37.7歳 | 8,604人 | 1.1兆円 | 325億円 |
| あらた | 619万円 | 42.7歳 | 3,008人 | 1.0兆円 | 101億円 |
| シップヘルスケアホールディングス | 854万円 | 46.4歳 | 7,819人 | 7,182億円 | 134億円 |
| 松田産業 | 681万円 | 39.7歳 | 1,761人 | 6,878億円 | 168億円 |
| KPPグループホールディングス | 873万円 | 46.5歳 | 6,024人 | 6,504億円 | 56億円 |
| トーメンデバイス | 967万円 | 46.9歳 | 202人 | 6,337億円 | 100億円 |
| レスター | 748万円 | 44.98歳 | 4,637人 | 6,309億円 | 77億円 |
| バイタルケーエスケー・ホールディングス | 623万円 | 43.3歳 | 3,871人 | 6,105億円 | 74億円 |
| 神鋼商事 | 974万円 | 39.3歳 | 1,428人 | 6,081億円 | 83億円 |
| 日本紙パルプ商事 | 890万円 | 44.7歳 | 4,705人 | 6,068億円 | 47億円 |
| カメイ | 683万円 | 40.4歳 | 5,015人 | 5,831億円 | 119億円 |
| YUASA | 839万円 | 38.3歳 | 3,088人 | 5,450億円 | 120億円 |
| 山善 | 802万円 | 40歳 | 3,309人 | 5,419億円 | 93億円 |
| ミスミグループ本社 | 914万円 | 41.4歳 | 11,304人 | 4,414億円 | 405億円 |
| 因幡電機産業 | 989万円 | 37.6歳 | 2,230人 | 4,170億円 | 234億円 |
| JKホールディングス | 681万円 | 41.6歳 | 3,438人 | 3,988億円 | 40億円 |
| セントラルフォレストグループ | 758万円 | 39.8歳 | 798人 | 3,661億円 | 24億円 |
| OUGホールディングス | 702万円 | 53.7歳 | 1,301人 | 3,637億円 | 54億円 |
| 大木ヘルスケアホールディングス | 686万円 | 57.1歳 | 685人 | 3,604億円 | 13億円 |
| リョーサン菱洋ホールディングス | 765万円 | 47歳 | 1,644人 | 3,599億円 | 74億円 |
| 三谷商事 | 923万円 | 41.2歳 | 2,102人 | 3,390億円 | 235億円 |
| トラスコ中山 | 753万円 | 39.3歳 | 1,809人 | 3,200億円 | 159億円 |
| ほくやく・竹山ホールディングス | 546万円 | 45.9歳 | 1,591人 | 3,037億円 | 17億円 |
| メディアスホールディングス | 627万円 | 39.6歳 | 2,716人 | 3,023億円 | 9億円 |
| 蝶理 | 1,036万円 | 39.7歳 | 1,444人 | 2,993億円 | 120億円 |
| 佐藤商事 | 877万円 | 43.8歳 | 1,075人 | 2,922億円 | 66億円 |
| シークス | 736万円 | 37.6歳 | 8,712人 | 2,895億円 | 25億円 |
| ナイス | 666万円 | 44.3歳 | 2,827人 | 2,592億円 | 26億円 |
| 小野建 | 514万円 | 39歳 | 1,235人 | 2,531億円 | -22億円 |
| 立花エレテック | 748万円 | 43.4歳 | 1,502人 | 2,275億円 | 74億円 |
| アルコニックス | 953万円 | 44.4歳 | 3,098人 | 2,197億円 | 56億円 |
| 第一実業 | 972万円 | 40.8歳 | 1,564人 | 2,191億円 | 100億円 |
| 丸文 | 787万円 | 44.1歳 | 1,193人 | 2,134億円 | 33億円 |
| RYODEN | 778万円 | 43.8歳 | 1,555人 | 2,128億円 | 53億円 |
| 東京エレクトロンデバイス | 1,075万円 | 46.2歳 | 1,408人 | 2,037億円 | 78億円 |
| GSIクレオス | 768万円 | 41.9歳 | 845人 | 1,887億円 | 25億円 |
| ジオリーブグループ | 691万円 | 41.8歳 | 1,870人 | 1,858億円 | 21億円 |
| 伯東 | 968万円 | 43.86歳 | 1,504人 | 1,812億円 | 50億円 |
| 橋本総業ホールディングス | — | — | 983人 | 1,725億円 | 28億円 |
| 三信電気 | 730万円 | 41.3歳 | 642人 | 1,724億円 | 50億円 |
| 東テク | 918万円 | 41歳 | 2,855人 | 1,700億円 | 131億円 |
| 明和産業 | 936万円 | 42.5歳 | 596人 | 1,649億円 | 34億円 |
| ユニソルホールディングス | 706万円 | 40.6歳 | 1,966人 | 1,590億円 | 19億円 |
| カノークス | 764万円 | 42歳 | 349人 | 1,588億円 | 21億円 |
| サンワテクノス | 728万円 | 40歳 | 1,149人 | 1,483億円 | 33億円 |
| カナデン | 826万円 | 42.7歳 | 904人 | 1,456億円 | 40億円 |
| 日伝 | 654万円 | 38.7歳 | 1,050人 | 1,410億円 | 51億円 |
| 泉州電業 | 707万円 | 39.3歳 | 838人 | 1,356億円 | 67億円 |
| 日本電計 | 757万円 | 42.2歳 | 1,214人 | 1,331億円 | 37億円 |
| 三洋貿易 | 1,020万円 | 39.08歳 | 747人 | 1,327億円 | 46億円 |
| 椿本興業 | 808万円 | 42.5歳 | 808人 | 1,310億円 | 50億円 |
| 高速 | 603万円 | 38.99歳 | 1,147人 | 1,242億円 | 38億円 |
| 黒田グループ | 804万円 | 44.7歳 | 2,643人 | 1,228億円 | 35億円 |
| ドウシシャ | 706万円 | 42歳 | 1,237人 | 1,205億円 | 86億円 |
| OCHIホールディングス | 757万円 | 53.8歳 | 1,742人 | 1,204億円 | 13億円 |
| ミタチ産業 | 609万円 | 42.8歳 | 624人 | 1,203億円 | 21億円 |
| ナラサキ産業 | 756万円 | 42.6歳 | 740人 | 1,203億円 | 22億円 |
| 三谷産業 | 767万円 | 41.5歳 | 3,569人 | 1,175億円 | 36億円 |
| アズワン | 712万円 | 38.1歳 | 758人 | 1,107億円 | 92億円 |
| たけびし | 791万円 | 39.7歳 | 858人 | 1,099億円 | 30億円 |
| 西華産業 | 1,012万円 | 41.2歳 | 1,558人 | 1,085億円 | 75億円 |
| 藤井産業 | 690万円 | 40.2歳 | 932人 | 1,059億円 | 49億円 |
| エコートレーディング | 559万円 | 42歳 | 300人 | 1,058億円 | 8億円 |
| ダイトロン | 858万円 | 41.8歳 | 1,117人 | 1,031億円 | 49億円 |
| 新光商事 | 725万円 | 43.3歳 | 667人 | 991億円 | 11億円 |
| アイナボホールディングス | 707万円 | 35.5歳 | 1,107人 | 923億円 | 17億円 |
| 高島 | 840万円 | 43.5歳 | 1,200人 | 906億円 | 12億円 |
| クリヤマホールディングス | 1,075万円 | 44.3歳 | 1,893人 | 887億円 | 39億円 |
| 進和 | 732万円 | 40.1歳 | 925人 | 861億円 | 33億円 |
| ヤギ | 900万円 | 39.7歳 | 799人 | 859億円 | 37億円 |
| あいホールディングス | 602万円 | 49.1歳 | 2,648人 | 850億円 | 119億円 |
| コンドーテック | 601万円 | 41.5歳 | 1,531人 | 839億円 | 33億円 |
| MERF | 598万円 | 44.6歳 | 154人 | 825億円 | -2億円 |
| 明治電機工業 | 666万円 | 41.2歳 | 709人 | 764億円 | 28億円 |
| 高見澤 | 555万円 | 42.7歳 | 1,022人 | 757億円 | 12億円 |
| SPK | 719万円 | 42.2歳 | 646人 | 752億円 | 27億円 |
| 富士ユナイトホールディングス | 767万円 | 44.3歳 | 284人 | 751億円 | 7億円 |
| 八洲電機 | 824万円 | 41.8歳 | 1,062人 | 746億円 | 51億円 |
| ヨンドシーホールディングス | 488万円 | 38.1歳 | 1,047人 | 700億円 | 18億円 |
| オーウエル | 686万円 | 45.1歳 | 618人 | 683億円 | 18億円 |
| 白銅 | 778万円 | 41.5歳 | 401人 | 681億円 | 21億円 |
| ソーダニッカ | 741万円 | 43.6歳 | 400人 | 667億円 | 24億円 |
| シモジマ | 625万円 | 39.1歳 | 867人 | 648億円 | 27億円 |
| クワザワホールディングス | 656万円 | 42.6歳 | 1,009人 | 648億円 | 11億円 |
| 極東貿易 | 869万円 | 45歳 | 659人 | 645億円 | 18億円 |
| タキヒヨー | 542万円 | 42.7歳 | 731人 | 640億円 | 16億円 |
| 東京産業 | 959万円 | 43.88歳 | 402人 | 632億円 | 25億円 |
| アステナホールディングス | 600万円 | 46.2歳 | 1,543人 | 627億円 | 22億円 |
| Misumi | 400万円 | 42.4歳 | 662人 | 600億円 | 8億円 |
| ハリマ共和物産 | 549万円 | 40歳 | 190人 | 598億円 | 15億円 |
| 北恵 | 629万円 | 41.6歳 | — | 590億円 | 6億円 |
| モリト | 735万円 | 42.4歳 | 1,708人 | 569億円 | 29億円 |
| リックス | 773万円 | 37.4歳 | 805人 | 558億円 | 32億円 |
| テンポスホールディングス | — | 48.6歳 | 1,306人 | 534億円 | 19億円 |
| デンキョーグループホールディングス | 652万円 | 43.4歳 | 511人 | 521億円 | 3億円 |
| サトー商会 | 548万円 | 42.2歳 | 700人 | 508億円 | 13億円 |
| 清和中央ホールディングス | 572万円 | 42.3歳 | 218人 | 500億円 | 3億円 |
| UEX | 695万円 | 44.2歳 | 518人 | 497億円 | 7億円 |
| 英和 | 741万円 | 43.9歳 | 400人 | 488億円 | 21億円 |
| 杉本商事 | 657万円 | 38.9歳 | 592人 | 486億円 | 21億円 |
| 中央自動車工業 | 922万円 | 41歳 | 348人 | 467億円 | 96億円 |
| 日邦産業 | 570万円 | 38.1歳 | 2,765人 | 464億円 | 14億円 |
| スズデン | 658万円 | 41.4歳 | 336人 | 459億円 | 17億円 |
| 西川計測 | 1,169万円 | 42.2歳 | — | 452億円 | 33億円 |
| 田中商事 | 535万円 | 39.4歳 | 455人 | 440億円 | 9億円 |
| NaITO | 582万円 | 44.7歳 | 309人 | 435億円 | 3億円 |
| 神栄 | 763万円 | 41.4歳 | 468人 | 433億円 | 13億円 |
| 中山福 | 556万円 | 40.1歳 | 430人 | 431億円 | 7億円 |
| シンデン・ハイテックス | 741万円 | 48.6歳 | 81人 | 428億円 | 4億円 |
| 太平洋興発 | 396万円 | 60.6歳 | 668人 | 428億円 | 3億円 |
| DAIKO XTECH | 757万円 | 44.8歳 | 1,332人 | 425億円 | 14億円 |
| Cominix | 710万円 | 40.6歳 | 669人 | 411億円 | 7億円 |
| オーハシテクニカ | 647万円 | 45歳 | 721人 | 409億円 | 21億円 |
| ムサシ | 681万円 | 46歳 | 544人 | 406億円 | 28億円 |
| 東海エレクトロニクス | 729万円 | 45.4歳 | 350人 | 394億円 | 4億円 |
| クリエイト | 541万円 | 42.6歳 | 591人 | 373億円 | 4億円 |
| キムラ | 485万円 | 38.3歳 | 791人 | 372億円 | 7億円 |
| ナ・デックス | 627万円 | 41.3歳 | 731人 | 368億円 | 7億円 |
| 南陽 | 664万円 | 41.3歳 | 521人 | 368億円 | 24億円 |
| 三栄コーポレーション | 751万円 | 44歳 | 432人 | 363億円 | 6億円 |
| 初穂商事 | 544万円 | 41.2歳 | 485人 | 354億円 | 8億円 |
| ウェッズ | 664万円 | 44.1歳 | 477人 | 345億円 | 10億円 |
| 東北化学薬品 | 450万円 | 46.5歳 | 315人 | 344億円 | 4億円 |
| ヤシマキザイ | 637万円 | 43.7歳 | 268人 | 339億円 | 5億円 |
| 大丸エナウィン | 530万円 | 47歳 | 676人 | 327億円 | 10億円 |
| 内外テック | 546万円 | 43.8歳 | 577人 | 326億円 | 10億円 |
| 東陽テクニカ | 913万円 | 42.5歳 | 653人 | 326億円 | 12億円 |
| ソマール | 506万円 | 41.6歳 | 464人 | 312億円 | 15億円 |
| 高千穂交易 | 752万円 | 42.8歳 | 482人 | 295億円 | 14億円 |
| 鳥羽洋行 | 569万円 | 36.7歳 | 261人 | 291億円 | 11億円 |
| ラサ商事 | 876万円 | 44.4歳 | 262人 | 282億円 | 24億円 |
| 三京化成 | 615万円 | 41.1歳 | 135人 | 272億円 | 8億円 |
| 萬世電機 | 690万円 | 40.9歳 | 188人 | 270億円 | 11億円 |
| 昭栄薬品 | 900万円 | 46.3歳 | 80人 | 269億円 | 6億円 |
| トミタ | 811万円 | 44.7歳 | 213人 | 229億円 | 7億円 |
| トルク | 532万円 | 39.1歳 | 213人 | 225億円 | 9億円 |
| ダイコー通産 | 674万円 | 39歳 | — | 220億円 | 9億円 |
| アスモ | 525万円 | 40.4歳 | 1,436人 | 212億円 | 5億円 |
| タカショー | 507万円 | 42.07歳 | 891人 | 202億円 | 2億円 |
| 太洋物産 | 509万円 | 45歳 | — | 197億円 | 1億円 |
| 理経 | 653万円 | 47.7歳 | 179人 | 195億円 | 7億円 |
| ケイティケイ | 460万円 | 41.8歳 | 309人 | 189億円 | 3億円 |
| アルテック | 672万円 | 46.5歳 | 418人 | 176億円 | -26億円 |
| No.1 | 552万円 | 35.1歳 | 957人 | 175億円 | 7億円 |
| アドヴァン | 664万円 | 40.24歳 | 217人 | 170億円 | 81億円 |
| 共同紙販ホールディングス | 497万円 | 51.7歳 | 137人 | 164億円 | 0億円 |
| 平和紙業 | 638万円 | 46.9歳 | 188人 | 158億円 | 1億円 |
| 北沢産業 | 497万円 | 45.1歳 | 382人 | 140億円 | 2億円 |
| YKT | 693万円 | 42.5歳 | 135人 | 134億円 | 1億円 |
| レカム | 536万円 | 43.3歳 | 484人 | 131億円 | 2億円 |
| ヤガミ | 711万円 | 43.8歳 | 229人 | 115億円 | 16億円 |
| コスモ・バイオ | 665万円 | 42.9歳 | 182人 | 108億円 | 3億円 |
| 小津産業 | 697万円 | 42.3歳 | 245人 | 107億円 | 6億円 |
| ポエック | 519万円 | 39.8歳 | 275人 | 101億円 | 6億円 |
| ツカモトコーポレーション | 575万円 | 46.1歳 | 180人 | 101億円 | 2億円 |
| アミファ | 553万円 | 39.3歳 | — | 88億円 | 2億円 |
| 蔵王産業 | 607万円 | 43.8歳 | — | 88億円 | 7億円 |
| ムラキ | 429万円 | 46.7歳 | 137人 | 78億円 | 1億円 |
| 栄電子 | 507万円 | 41歳 | 85人 | 73億円 | 1億円 |
| 日本プリメックス | 731万円 | 48.2歳 | 100人 | 70億円 | 5億円 |
| ジーデップ・アドバンス | 726万円 | 43.8歳 | — | 69億円 | 8億円 |
| 植松商会 | 488万円 | 40.8歳 | — | 66億円 | 1億円 |
| テクノアルファ | 730万円 | 46歳 | 87人 | 45億円 | 4億円 |
平均年収・平均年齢=提出会社(単体)の全従業員の平均(賞与込み・新卒の年収ではない)。持株会社は本社の少人数の数字です。社員数・売上・純利益=グループ全体(連結。連結の無い会社は単体)。決算期は会社で違います。どの業界に入れるかは、有価証券報告書の「事業の内容」をもとに編集部が決めました。
WORK STYLE
法律で公表が決まっている3つの数字(本社・2026年3月期)。
高いほど、女性が課長以上に就いている
●は育児目的の休暇も含めた数え方(下の注)
100に近いほど男女の差が小さい
男性の育休の取得率:●の会社は育児休業と育児目的の休暇を合わせた割合、無印の会社は育児休業だけの割合(育児・介護休業法の施行規則第71条の6)。数え方が違う会社どうしはそのまま比べられません。100%を超えるのは、前の年度までに子どもが生まれた人がこの年度に取った分も数えるためです。女性の平均賃金は全労働者の平均で、管理職や総合職に男性が多いと低く出ます。
HOW TO START
「業界地図」と「6社の名刺」で、どの会社が何で稼いでいるかを押さえます。業界全体としては、特定の分野を深く極めたい,顧客と長く付き合いたい
特定分野に深く関われる。総合商社との違いを語れると強い。日程は28卒の就活スケジュールで確認できます。
同じ会社でも部署で仕事はまったく違います。OB・OG訪問で「入って何をしているか」を具体的に聞くと、志望動機が自分の言葉になります。
「御社は◯◯で大きく稼いでいて、私は◯◯に関わりたい」と、地図の事実とつなげて話せると説得力が出ます。
岩谷産業です。純利益は477億円で、2位は阪和興業(383億円)でした(各社の有価証券報告書)。
6社の平均年収は819.6万円(加賀電子)から1,190.1万円(長瀬産業)です。賞与を含む全社員の平均で、新卒の1年目の年収ではありません。
各社が提出した最新の有価証券報告書の数字です。決算期は2026年3月期。年に1回、新しい有価証券報告書が出たら見直します。