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藤田エンジニアリングの新卒採用・事業内容・平均年収

建設業

ビルや工場の設備工事を中心に、産業機器の販売、空調設備の保守、電子部品の製造も行う会社です。 くわしく →

初任給(学部卒)
22.5万円
平均年収
600万円

藤田エンジニアリングは、何をしている会社?

ひとことで言うと

ビルや工場の設備工事を中心に、産業機器の販売、空調設備の保守、電子部品の製造も行う会社です。

ビル設備、工場などの産業設備、環境設備の工事を施工し、工事代金を受け取る建設事業が中心です。グループ会社は、産業用機器や情報通信機器の販売、ソフトウエアの開発・販売、空調設備の修理・保守・据え付け、電子部品の製造・加工も行っています。2026年6月に創業100年を迎えました。

売上高
298億円
純利益
18億円
社員数(グループ全体)
597人

主な事業

1建設事業

ビル設備工事、産業設備工事、環境設備工事を施工し、グループ会社が建築・外壁工事を行っています。

利益の約43%
2機器販売・情報システム

産業用機器の販売、情報通信機器の施工・販売、ソフトウエアの開発・販売を行っています。

利益の約19%
3機器のメンテナンス

藤田テクノが空調設備などの修理・保守・据え付けを行い、マレーシアでも営繕工事を行っています。

利益の約34%
4電子部品製造

子会社の藤田デバイスが、電子部品の製造・加工と、それに使う装置の開発を行っています。

利益の約4%

主なお客さん

ビルや工場の持ち主など、設備工事や保守を依頼する企業

新卒が関わりやすい仕事

設備工事の施工管理のほか、機器の販売、空調設備の保守、ソフト開発などに関わる道があります。

出典:藤田エンジニアリング 有価証券報告書(2026年3月期)「事業の内容」「経営方針」。数字は2026年3月期の有価証券報告書(売上・純利益はグループ全体、利益の割合は事業ごとの利益から計算)。

藤田エンジニアリングの働き方・待遇

勤務地・休日・福利厚生など、給料以外に気になる条件をまとめました。数字は公式サイトと有価証券報告書から。

数字で見る働きやすさ

年間休日
124日
公式
平均年収
600万円
有報・2026年3月期
平均年齢
43.1歳
有報・2026年3月期
平均勤続年数
16.6年
有報・2026年3月期
女性管理職の割合
6%
有報・2026年3月期
勤務時間

8:30〜17:15

休日

週休二日制(土日)、祝日、夏季、年末年始

休暇
  • 年次有給休暇(入社時10日)
  • 婚姻・出産・育児・介護休暇
住まいの支援

独身寮・社宅

そのほかの福利厚生
社会保険財形貯蓄社員持株会退職金資格取得支援共済会団体定期保険(全額会社負担)確定給付企業年金(全額会社負担)

出典:藤田エンジニアリングの公式サイト(1)(2)、2026年10月23日確認。「有報」の数字は藤田エンジニアリング株式会社の有価証券報告書(提出会社の社員の数字。グループ全体ではありません)。制度は変わることがあるので、応募の前に公式ページで確かめてください。

01会社データと、事業ごとの利益

正式名
藤田エンジニアリング株式会社
英語名
FUJITA ENGINEERING CO.,LTD.
代表者
代表取締役社長 藤田 実
本社
群馬県高崎市飯塚町1174番地5
証券コード
1770株式を上場している会社
業種
建設業
決算期
3月最新は2026年3月期
公式サイト
fujita-eng.co.jp ↗

事業ごとの利益(営業利益又は営業損失)

建設事業11億円43%
機器のメンテナンス事業8億円34%
機器販売及び情報システム事業5億円19%
電子部品製造事業1億円4%

出典:藤田エンジニアリング株式会社 有価証券報告書(2026年3月期)。売上・利益・社員数はグループ全体(連結)の数字です。代表者は gBizINFO(経済産業省)の掲載で、交代していることがあります。

藤田エンジニアリングを目指すなら

数字だけでは分からない実際の仕事や選考で見られる点は、働いている先輩やプロに聞くのが確実です。

02新卒の求人(募集要項の詳細)

通年 エントリー受付中 通年向けの要項
コース・職種仕事内容初任給(学部卒)修士了勤務地採用予定
総合職(営業・設計積算・施工管理・メンテナンス・ネットワーク構築・システム開発・装置開発・経営管理) — 225,000円基本給。短大・高専・専門卒205,000円 228,000円 本社は群馬県高崎市 —
選考の流れ
応募→書類選考→適性検査①(Web)→一次面接→最終面接・適性検査②→内定
休日・休暇
週休二日制(土日)、祝日、夏季、年末年始

出典:藤田エンジニアリングの公式採用ページ(2026年10月23日に確認)。Campi は応募の受付をしていません。応募は各社の公式サイトから行ってください。最新の条件は必ず公式ページで確認してください。

03初任給と平均年収

平均年収・従業員データ(有価証券報告書)

平均年収599.9万円
平均年齢43.1歳
平均勤続年数16.6年
従業員数248人

出典:藤田エンジニアリング株式会社 有価証券報告書(2026年03月期)「従業員の状況」の提出会社(単体)の数字。EDINET(書類管理番号 S100YGU7)。平均年収は賞与・残業代などを含む全従業員の平均で、新卒の年収ではありません。

04同じ業種(建設業)の会社

建設業の会社をすべて見る →

05よくある質問

藤田エンジニアリングの平均年収は?

599.9万円です(2026年3月期の有価証券報告書。提出会社の全従業員の平均で、賞与を含みます。新卒の年収ではありません)。平均年齢は43.1歳、平均勤続年数は16.6年です。

藤田エンジニアリングの社員数は?

グループ全体(連結)で597人、提出会社(単体)で248人です(2026年3月期の有価証券報告書)。

藤田エンジニアリングはどの業種の会社?

東京証券取引所などの業種分類で「建設業」に入る上場企業です(証券コード 1770)。

公式サイト:www.fujita-eng.co.jp

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