ファーストリテイリングは、何をしている会社？
ひとことで言うと
「ユニクロ」や「ジーユー」などの服のブランドを、日本と世界で展開しているグループの親会社です。
グループの会社が、普段着の服を自分たちで企画し、つくり、世界中の店舗やネット通販（Eコマース）でお客さんに直接売って売上を得ています。ファーストリテイリング自身は、ユニクロ、ジーユー、セオリーなどのブランドを持つ会社をまとめる持株会社です。
- 売上
- 3.4兆円
- 純利益
- 4,330億円
- 社員数（グループ全体）
- 59,522人
主な事業
「ユニクロ」ブランドのカジュアルな普段着を、日本国内の店舗とネット通販（Eコマース）で販売しています。
中国、韓国、東南アジア、インド、豪州、北米、欧州などで「ユニクロ」の店舗とネット通販を展開しています。
「ジーユー」ブランドのカジュアル衣料を、日本国内と中国などの海外の店舗やネット通販で販売しています。
セオリーやプラステなど、ユニクロ・ジーユー以外のブランドの服を企画・製造・販売しています。
身近なところでは
主なお客さん
日本をはじめ、アジア・北米・欧州などで服を買う一般のお客さん
出典：ファーストリテイリング 有価証券報告書（2025年8月期）「事業の内容」「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」。数字は2025年8月期の有価証券報告書（売上・純利益はグループ全体、利益の割合は事業ごとの利益から計算）。
ファーストリテイリングの働き方・待遇
勤務地・休日・福利厚生など、給料以外に気になる条件をまとめました。数字は公式サイトと有価証券報告書から。
数字で見る働きやすさ
全国の直営店舗（グローバルリーダー候補は全国転勤あり、将来的に海外勤務の可能性あり。地域正社員は転居を伴わない異動）
実働8時間、休憩1.5時間／日（店舗はシフト制、本部はフレックス制度）
週休2日制、前期・後期休暇（各8日、年間16日）。年間休日135日
- 年次有給休暇（半日有休も可）
- 前期・後期休暇（各8日、年間16日）
- 特別・慶弔休暇
- 看護休暇
- 育児・介護休業制度
社宅制度（グローバルリーダー候補）
- 賞与：賞与年2回＋決算賞与（会社の業績に応じて支給の有無・金額を決定）
- 昇給：昇格年2回（人事評価に応じて決定）
- 時間外勤務手当
- 通勤手当（当社規定による）
- フレックス制度（本部）
- 在宅勤務制度（本部）
- 短時間勤務制度
- 社内託児所
- 新入社員研修
- 新人店長研修・新人SV研修
- 語学研修
- 理念研修
- 昇格時研修
出典：ファーストリテイリングの公式サイト（1）（2）、2026年10月23日確認。「有報」の数字は株式会社ファーストリテイリングの有価証券報告書（提出会社の社員の数字。グループ全体ではありません）。制度は変わることがあるので、応募の前に公式ページで確かめてください。
ファーストリテイリングの「大学別の就職者数」を、Campiの大学図鑑データから逆引きで集計しました。どの大学から多く就職しているか＝この企業に強い大学が一目でわかります。
01大学別の就職者数（掲載大学の内訳）
⚠️ 年をまたいだ「合計」は比較しないでください。 年によって就職データを掲載している大学の数が違うため（年度ごとに掲載している大学が異なる）、合計人数の年度間比較は意味を持ちません。各年で見るべきは大学ごとの人数です。
ファーストリテイリングを目指すなら
上の人数は「どの大学から入っているか」の目安です。実際の仕事や選考で見られる点は、働いている先輩やプロに聞くのが確実です。
02データから分かること
掲載データ（2026年版）を見ると、ファーストリテイリングへの就職者は特定の大学に大きく偏っています。最も多い上智大学で全体の61%。設置区分では私立の大学からの就職者のほうが多くなっています。
複数の年度で名前が出ている大学は、立教大学です。単年のデータより、こうした継続的な実績のほうが傾向として信頼できます。
03新卒の求人（募集要項の詳細）
| コース・職種 | 仕事内容 | 初任給（学部卒） | 修士了 | 勤務地 | 採用予定 |
|---|---|---|---|---|---|
| グローバルリーダー候補 | 店舗運営関連業務が中心。部署異動により業務が変わる可能性あり。世界で通用する力を身につけたい人向け | 370,000円月額370,000円（学部・修士の区分なし） | 370,000円 | 当初は全国の直営店舗（全国転勤あり、将来的に海外勤務の可能性あり） | — |
| 地域正社員 | 店長代行候補として店舗運営スタッフからスタートし、店長やエリアマネージャーなどを目指す | 280,000円月額280,000円（学部・修士の区分なし） | 280,000円 | 国内の直営店舗（転居を伴わない異動あり） | — |
- 応募資格
- 4年制大学、大学院、短期大学、高等専門学校、専門学校に在籍中の方（全学部・全学科、通年採用は1年生から応募可）、卒業して3年以内の方（目安）、日本語ビジネスレベル以上
- 選考の流れ
- 会社説明会→適性検査→面接→キャリアセッション（動画視聴）→面接（複数回）→内定
- 休日・休暇
- 週休2日制、前期・後期休暇（各8日、年間16日）、年次有給休暇、特別・慶弔休暇など
出典：ファーストリテイリングの公式採用ページ（2026年10月23日に確認）。Campi は応募の受付をしていません。応募は各社の公式サイトから行ってください。最新の条件は必ず公式ページで確認してください。
04初任給と平均年収
初任給（公式の採用ページ）
。金額の年度や手当の扱いは会社ごとに違います。最新の条件は公式の採用ページで確認してください。
平均年収・従業員データ（有価証券報告書）
出典：株式会社ファーストリテイリング 有価証券報告書（2025年8月期）「従業員の状況」の提出会社（単体）の数字。EDINET（書類管理番号 S100X6X6）。平均年収は賞与・残業代などを含む全従業員の平均で、新卒の年収ではありません。この会社は持株会社（本社）にあたるため、グループ各社の社員の数字とは異なります。
05この企業に強い大学
掲載データ上、ファーストリテイリングへの就職者が多いのは 上智大学（14人）、国際基督教大学（5人）、東京外国語大学（4人） など。志望度が高いなら、これらの大学のOB・OG訪問やキャリアセンターが有力な情報源になります。
06よくある質問
Qファーストリテイリングに就職している人が多い大学は？
ACampi掲載データ（2026年版）では、上智大学（14人）、国際基督教大学（5人）、東京外国語大学（4人）の順です。
Qファーストリテイリングには何校から就職している？
A掲載データ上は3校です。Campiが就職先を掲載している大学だけの集計なので、実際にはもっと多くの大学から採用されています。
Qファーストリテイリングに学歴フィルターはある？
Aこのデータからは判断できません。分かるのは「どの大学から何人就職したか」までで、応募者の数や選考の基準は分からないためです。自分の大学からの実績は、キャリアセンターやOB・OG訪問で確かめてください。
Qこの人数は採用人数の合計ですか？
A違います。各大学が公表している就職先データを企業ごとに合算したもので、ファーストリテイリングの採用総数ではありません。
07同じ業界の企業
ファーストリテイリングが属する業界の年収・仕事内容・向いてる人は、業界図鑑でチェックできます。
出典：Campi 大学図鑑に掲載の各大学「主な就職先」（旺文社パスナビ／大学通信オンライン／各大学公式）を、企業別に集計。合計は掲載大学の合算で、採用総数ではありません。人数は年度で変動します。最新は各大学・各社の公式でご確認ください。（2026年7月）